正看護師（管理者）

💡 2026年秋新設！トップとして理想の組織をゼロから創る裁量とやりがい

新規開設の「つばさナーシングケア川崎」で、最高責任者（管理者）として運営の立ち上げを牽引していただきます。これまでのしがらみなく、あなたのアイデアや理想を活かして、みんなが働きやすい最高のステーションを一から作り上げられるポジションです。

💡 月給41万円～＋初年度賞与あなたのマネジメント力を最高峰の待遇で評価

月給41万円～47.6万円（想定年収530万～700万円）に加え、初年度から固定賞与＋実績賞与をご用意。地域の富裕層向けに自費（テーラーメイド）サービスを展開する高収益ビジネスモデルだからこそ、あなたの責任と成果を日本最高水準の報酬で還元します。

💡 経験が浅い方も歓迎！開設前後をバックアップする安心のサポート体制

「いつかはステーションのトップとして舵を取ってみたかったけれど、経験が浅くて少し不安…」という方も大歓迎！立ち上げ期の不安を解消し、スムーズに業務へ専念できるよう、本社からの充実したサポート体制を整えてお待ちしています。

💡 夜勤なし・完全週休2日制！責任者だからこそ、自ら良好なワークライフバランスを

日勤のみのフルタイム（週40時間）勤務で、しっかり休める完全週休2日制を導入。トップ自らがオンとオフのメリハリをつけ、効率的に退社できる環境を整えることで、スタッフ全員が無理なく長期的に活躍できる理想の職場をデザインできます。

【主な業務内容】

■ 訪問看護ステーションの運営管理全般

• 立ち上げ準備・営業活動： 開設に向けた準備、地域の医療機関やケアマネジャーへの挨拶回り・利用者獲得のための連携構築

• マネジメント： オープニングスタッフの採用、シフト管理、教育・フォロー

• 各種管理業務： 利用者の受け入れ調整、各種法令書類の作成、サービス提供の管理

• 事務作業： 法令遵守、書類管理、請求業務等の事務作業（※複雑な手続きなどは東京本社の管理部が強力にバックアップします）

■ 訪問看護業務

• 利用者様のご自宅に訪問し、健康管理や医療処置などを行います。

※訪問看護のスケジュールや担当エリアにより、「直行直帰」も可能です！
※ご自宅近くの利用者様がいる場合などは、自転車での移動も相談可能です。

■ 自費サービス（テーラーメイド看護）の管理

• 当社では、主に富裕層の方向けに自費での質の高い看護・介護サービスの提供に力を入れています。介護保険サービスだけでなく、この自費サービスの提供・管理に関してもリードしていただきます。

■ 雇用期間の定め： なし（正社員）
■ 転勤の可能性： なし
■ 従事すべき業務の変更の範囲： なし
■ 就業場所の変更の範囲： なし

■ 月給： 410,000円 ～ 476,000円
※想定年収： 5,300,000円 ～ 7,000,000円
※ご経験、前職の給与、スキルなどを最大限考慮の上、面接等を通じて最終決定いたします。

【月給内訳】

• 基本給： 245,000円 ～ 311,000円
• 管理職手当： 40,000円
• 職務手当： 30,000円
• 皆勤手当： 10,000円（※当月欠勤がない場合に支給）
• 固定残業手当： 85,000円 ～ 85,000円（月30時間分として支給 / ※万が一、超過した場合は別途全額支給します）

賞与（ボーナス）】
年2回支給

初年度実績： 実績賞与あり！

実績賞与について： 半年の報酬総額に基づいて、会社の計算基準にて支給します。あなたの努力やステーションの成長への貢献度がダイレクトに還元され、さらなる高収入を目指せる環境が整っています。（※2年目以降は前年度の業績に応じて変動します）

【各種手当（別途支給）】

• 通勤手当： 実費支給（社内規定あり）
• オンコール手当あり
• 残業手当： 30時間超過分は全額支給

■ 試用期間

試用期間： 3か月

試用期間中の労働条件： 同条件（月給や各種手当、賞与算定等の変更なし。最初から安心して全力を尽くせる環境です）

【勤務時間・休日】

勤務時間： 9:00 ～ 18:00（休憩60分 / 実働8時間）
※訪問看護のスケジュールや時間帯によって、多少前後することがあります。

休日・休暇： 完全週休2日制（シフト制・基本土日休み）
※週40時間のフルタイム勤務となります。ステーションの顔としてじっくり腰を据えてマネジメントに専念していただける環境です。

年間休日： 104日

年次有給休暇： 法定通り付与

【管理者】

完全週休2日制（シフトに従う）

【副管理者】

基本、土日休み

＜共通＞
※週40時間勤務が困難な場合、週32時間を限度に時短勤務も検討します。その際は給料は時間数で調整されます（応相談）

年次有給休暇（法令に従う）

社会保険完備

【管理者】

• 各種資格取得支援
• 自費看護サービスのためのサービス研修

看護師免許
訪問看護の管理者経1年以上

【管理者】

訪問看護の管理者経験3年以上
訪問看護の実務経験5年以上

普通自動車運転免許（AT限定可）
訪問看護ステーションの立ち上げ経験、自費サービスに関する経験

[1] お電話またはメールでご応募ください
▼
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
▼
[3] 面接実施（面接オンライン２～３回、事務所見学）
▼
[4] 採用決定のご連絡
▼
[5] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。